Habilidades directivas y profesionales
Cursos in company sobre habilidades clave en los resultados de los equipos de trabajo
Muchas acciones de formación sólo aportan conocimientos al participante, quizás interesantes, adjetivo con que se suelen calificar este tipo de cursos, pero que poco o ningún cambio real suelen implicar en el día a día laboral del participante de la formación.
¿Saber o saber hacer?
El saber algo es un componente importante en el éxito profesional. Pero más importante todavía es la habilidad para hacer bien ese algo, para poner el conocimiento en acción, para producir resultados.
¿Qué tipo de habilidades están presentes en la mayoría de las gestiones profesionales exitosas?
Habilidades directivas = Habilidades de Relación
Los buenos resultados de un directivo, de un vendedor, de un negociador o de un mando suelen estar vinculados a una especial habilidad en el campo de las relaciones interpersonales: saber escuchar, ser capaz de comunicar ideas o inspirar y mover a otros hacia una acción.
Desde hace más de 20 años TRANS Formación® diseña e imparte cursos de habilidades interpersonales claves en la eficacia profesional y directiva; formación centrada, más que en los conocimientos o la simple información, en desarrollar la capacidad para hacer cosas, para producir resultados.
