Muchas acciones de formación sólo aportan conocimientos teóricos al participante -quizás interesantes, adjetivo con que se suelen calificar este tipo de cursos- pero que generan poco o ningún cambio real suelen en el día a día laboral del participante.
¿Saber o saber hacer?
El saber algo, el conocimiento, es importante en el éxito profesional. Pero más importante aún es la habilidad para aplicarlo bien, para convertir el conocimiento en acción, para producir resultados.
¿Qué tipo de habilidades están presentes en la mayoría de las gestiones profesionales exitosas?
Habilidades profesionales = Habilidades de Relación
Los buenos resultados profesionales suelen estar vinculados a una especial habilidad en el campo de las relaciones interpersonales: saber escuchar, ser capaz de comunicar ideas con claridad o inspirar y movilizar a otros hacia una acción.
Desde hace más de 25 años, TRANS Formación® diseña e imparte cursos de habilidades interpersonales clave para la eficacia profesional y directiva. Formación centrada, más que en los conocimientos o la simple información, en desarrollar la capacidad para hacer cosas, para producir resultados concretos.
Formación bonificable FUNDAE
Todos los programas realizados por TRANS Formación, presenciales o virtuales, son bonificables a través de la Fundación Estatal para el Empleo (FUNDAE) según los requisitos que en cada caso estipule FUNDAE a la empresa.
